

Emotionally
Intelligent Leadership:
Mehrwöchiges Entwicklungsprogramm mit begleiteter Umsetzung
Das Programm basiert auf aktuellen neurowissenschaftlichen Erkenntnissen und ist auf nachhaltigen Praxistransfer ausgelegt.

Emotionally Intelligent Leadership
Business-Nutzen:
Talentbindung, Organisationale Resilienz, Bessere Teamführung, Reduktion von Konflikten
Für Führungskräfte
Führungskräfte prägen maßgeblich, wie Teams mit Druck, Unsicherheit und Veränderung umgehen. Ihr Kommunikationsstil, ihr Umgang mit Fehlern und ihr eigenes Stressverhalten wirken direkt auf die psychische Widerstandskraft ihrer Mitarbeitenden.
Zwischen Leistungsanforderungen, Fachkräftemangel und wachsender Komplexität entscheidet vor allem die Führung darüber, ob Teams stabil bleiben – oder langfristig ausbrennen.
Inhalte:
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Emotionsmanagement durch Mental-Techniken
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Motivation statt Prokrastination
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Hochsensibilität: Stärke statt Stigma
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Brain Gain: Smart Learning
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Burn On Prävention & Brain Hacking






